中国职位权力顺序排名
乡科级副职：包括乡镇一级的副职领导，如党委副书记、副乡长等职位。以上是中国官员行政级别的大致划分，不同级别的官员拥有不同的权力和责任，这也是衡量一个官员地位的重要标准。需要注意的是，不同地区、不同部门可能会有一些差异，具体职务的设置和名称可能会有所不同。
乡级副职和副主任科员则位于9至13级。最后是科员和办事员，他们的职务等级分别为9至14级和10至15级。这种详细的职务等级划分不仅有助于明确各个职位的职责和权力，也确保了政府内部的稳定和高效运作。每个公务员都需要清楚自己的职务等级，以便更好地履行自己的职责，并与同事进行有效的合作。
在中国，大小官员的划分不仅仅是职务的高低，还包括了权力的大小、影响范围的广度以及个人在社会中的地位。不同级别的官员在政策制定、资源分配等方面拥有不同的权力和影响力。这一复杂的层级划分也体现了中国政治体系的多元性和复杂性。
中国官位从低到高排序
中国官位从低到高的排序如下：县以下公务员：属于十一级干部。科员、股长、乡镇助理：属于十级干部。科长、市处长、县局长、乡镇长：属于九级干部。副处级、副县级：属于八级干部。处长、市局长、县长：属于七级干部。副厅级、副市级：属于六级干部。司长、厅长、地级市长：属于五级干部。
中国官位级别从低到高大致顺序如下：领导职务（共10级）乡科级副职：如副乡长、副镇长等。乡科级正职：包括乡长、镇长、街道办主任等。县处级副职：像副县长、副局长等。县处级正职：如县长、局长等。厅局级副职：包括副厅长、副市长等。厅局级正职：如厅长、市长等。省部级副职：例如副省长、副部长等。
十级干部，俗称股级，包括科员和股长以及乡镇助理。他们通常在部门或乡镇中担任一定的管理职责，是行政体系中的中坚力量。九级干部，俗称科级，包括科长、市处长和县局长以及乡镇长。他们负责具体的管理和决策工作，是地方行政的重要支柱。
中国的职位排序是；国家主席、全国人大委员长、国家副主席、国务院总理、国务院副总理这些是国家的管理最高层。以下的职务按两条线就职的是，国家具体办事机构：中央直属的部、委、办、署有部长、副部长、（其他的部门相当于部级也是一样）；在往下就是各部门的下属局、处、科、室分别设立正副。
国家职务级别排行
国家最高职位介绍如下：我国权利最高的职务是人民政府的首长即国务院总理。
国家公务员体系职务级别一览表如下：一级：国务院总理，负责国家全面工作和重大决策。二级至三级：国务院副总理、国务委员，是国家决策层的重要成员，协助总理处理国家事务。三级至四级：部级正职、省级正职，作为中央与地方的桥梁，负责政策执行和地方治理。
中国政府官员级别划分如下：国家级正职：中央总书记、政治局常委、国家主席、军委主席、全国人大常委会委员长、国务院总理、全国政协主席、国家副主席。国家级副职：中央政治局委员、纪委书记、候补委员、全国人大常委会副委员长、 国务院副总理、最高人民法院院长、检察院检察长、 全国政协副主席。
行政级别简单列举一下我国国家公务员职别职务：国家正职：国家职务：国家主席、副主席、中央军委主席、副主席、国务院总理、全国人大常委会主任、全国政协主席。党的职务：中共中央总书记、中央政治局常委。
官职的大小
1、中央具体官职：令尹、尹、左徒、上大夫、大夫、士大夫、太史、长史、侍郎、侍中、郎中、丞相、太师、太傅、少保、尚书、学士、上卿、参知政事、枢密使、军机大臣、军机章京、冏卿、监察机构：御史、校尉、刺史。地方官职：节度使、经略使、太守、 都督、巡抚、从事、知府、通判、县令、里正、 里胥。武官：太尉、司马、 大将军、参军、都尉、抚军、教头、提辖。
2、国家级正职 国家级副职 省部级正职 省部级副职 厅局级正职 厅局级副职 县处级正职 县处级副职 乡科级正职 乡科级副职 公务员职级是公务员等级序列，不具有领导职责，是与领导职务并行的晋升通道，体现公务员政治素质、业务能力、资历贡献，是确定工资、住房、医疗等待遇的重要依据。
3、公（Gōng）：公是地区或领地的统治者，其地位通常由皇帝赋予。 侯（Hóu）：侯是掌管较小领地的统治者，地位略低于公。 伯（Bó）：伯是领地统治者中地位较低的一级。 子（Zǐ）：子是领地统治者中地位更低的级别。
4、古代官职的大小排列并没有一个绝对固定的顺序，因为不同朝代、不同时期的官职设置和职权范围都有所不同。
5、【法律分析】：按级别大小依次排列：国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职、所股级。国家级正职。包括国家主席、中央军委主席、中共中央政治局常委、国务院总理、全国政协主席、全国人大常委会委员长等国家头号人物。
6、官职大小顺序是国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。官职大小顺序古代中国政府体系中的一种等级制度，用以表明官员的地位和权力的大小。在中国古代，官职的大小顺序可以追溯到封建时代，经历了多个朝代的演变和发展。
